我的青春是如何度过的。

我的青春是如何度过的。

又有多少人垂头丧气的放弃了自己的理想被现实造就。又有多少人是有意识的生活着。只是如今的现实就是这样,当你安分的做个小职员,过过朝九晚五的生活,领导就会说你没上进心、没能力。

我的青春,我做主

我的青春,我做主

趁年轻,人生还是自己……2016年,又是人生一大转折,毕业来临水貔藻疽,预示着,分别,工作,爱情等等问题,不论是不是你在意芟坳葩津,总会有那么多的人会为你考虑着。可是,这又是我想要吗?顾虑总是有的,成对的人想着不分离不异地,他们努力着向着同一个目的地奔去;单着的人想着,自己作为独子,不远离父母;有理想的人想着飞得远远好好;安逸的人想着我只要简简单单就好……直面现实的时候,有那么多偶然也许本就是必然,无论内因抑或是外因,你不得不深思,你想要到底是什么!二十三四的我们我们尚且还有那所谓壮志凌云,我们还有时间可以去攀爬。如果现在就妥协于那些羁绊,我不知道,数年后,当你束缚了爱情,婚姻,家庭,父母,子女,你还会不会有时间和精力去圆青年时梦。生活油盐酱醋侵蚀了你豪情,房贷车贷奶粉钱加重了你脚步,你还能否如青春时无所畏惧放手一博。我们的生活很安逸,可是父母不会养你一辈子,你也不会让父母养你一辈子。面包都尚未解决时,咖啡就是一种奢侈,先解决生存才考虑得着生活。

谁的青春不迷茫?

谁的青春不迷茫?

我们上大学时候,我们充满了理想和抱负,我们认为自己以后人生将会充满绚烂色彩水貔藻疽,我们以后人生将会一帆风顺。当我们毕业劲忧商偌了,我们认为自己梦想开始了,我们自持甚高,我们认为找到自己理想的工作非常容易,我们认为只有自己挑工作,工作不会挑我们当我们四处碰壁,我们认清了现实我们对未来也充满了迷茫。有的人选择继续追逐梦想:有的人认为追逐梦想是他们未来生活方向,他们吃得了苦,受得了累。他们吃得了盒饭,住得了地下室,他们可以为了梦想坚持一年两年十年,他们相信上帝是不会放弃肯努力的人,只要他们坚持,梦想总有实现一天。 有的人选择平淡度过一生:有的人安于现状,他们认清了现实,认清了自己,他们认为自己受不了苦,相比找一份安稳工作,结婚生子,平平淡淡的过完一辈子。 还有一些人选择荒诞度日:有的人受不了苦,不敢追寻梦想,但是他们也不满足平平淡淡度过自己一生,他们认为自己有才,但是他们怀才不遇,他们遇不到愿意给他机会的人,他们不肯努力,他摩学固椹们荒诞,他们颓废,他们碌碌无为,他们会成为社会寄生虫, 相信自己,不要输给现实。

银行的岗位和待遇分析

银行的岗位和待遇分析

银行岗位简单可分为四类:1、客户经理;2、运营职员(代表职员:柜员);3、零售岗位(代表职员:理财经理、大堂经理);4、后台职员(代表职员:风险治理、人力资源岗)。 第一种,客户经理。这类我最熟悉,究竟我就干这个。在贸易性银行里,客户经理是非常重要,究竟主要业务利润都由这帮人开创,块吧是一个非常有挑战工作,干好,那就是天堂,社会上可以积累一帮企业、政府人脉,待遇也不低,年薪上百万都是有可能,屋子、车子没有太大题目,偶然打打高尔夫什么的。干不好,那就是地狱,天天被领导K不算,待遇很低,收进可能还不及好客户经理一个零头。因此客户经理是一项非常有挑战性工作,但业绩考核压和个人,建议做面对企业,琐碎事情会少一些。  第二种,运营职员(代表职员:柜员)。朝七晚七,上班时间长,收进稳定,工作相对枯燥,考试多,培训多。很多漂亮小姑娘在这岗位上做个两三年就成黄脸婆了,整天对着电脑辐射大,数着不知从哪来钱,还要偶然面对无理取闹客户。 第三种,零售岗位(代表职员:理财

一个人如何实现自己的理想

一个人如何实现自己的理想

每一个人一生,都会有许多想实现的理想。而理想也并不一定只有那么一个,人在一生当中,可能自己的理想会因为年龄增加,性格变化,环境不同,习惯存在,等等,而有所改变。理想多一些没什么关系,就怕你只是想而不去实现,那么你的理想就不叫理想,而是空想了。在我看来,实现自己的理想不分男女与年龄,只要你理想会有个让你满意结果。来吧,和嘟嘟一起谈论一下,一个人到底该如何才能实现自己的理想吧: 毅力 勇气 把理想定的现实一些为什么我最想这么讲?因为我发现,有太多人的理想是那么美,美的虚无缥缈了,和自己的现实条件完全不搭边,你说,这样的理想哪辈子能实现?比如一个月工资只有一两千块钱职员,定个短时间内一个亿小目标,该如何实现呢?所以说啊,有理想是好事,只是请你把你理想定的现实一些好吗?不然理想那么高不可攀,你真实能力有那么有限,这辈子,你拿什么去实现你的理想?记住了,根据自身条件去制定属于你的理想。 把理想分成几个小目标嘟嘟也有很多属于自己的理想,当然有的一直没实现,有的早已成真,有的依然

初入职场的毕业生如何度过工作浮躁期

对于初入职场毕业生来说,特别是在刚进单位前3—6个月试用期中,跳槽是最快和最频繁时期,在这个阶段别称为职业浮躁期。这种现象在某种程度上是正常,看自己是如何处理,如果只是盲目的浮躁,找不到方向和目标,则对自己发展是相当不利。特别是对于刚出校门大学生来说,由于刚踏入社会,对社会的现实和职业认识还不太清楚,所以,对待这段浮躁期要有充分认识。在华西人才网看到产生这种工作浮躁原因,主要是基于以下几方面: 1、理想现实的脱离虽然当前大学生很清楚大学生就业形势严峻,但在工作上都仍然会出现一些比较理想的想法,希望自己所在公司规模要大,知名度要高,管理规范和成长空间大。然而现实却又有多少人能够进入大公司从事着高级白领工作,即便是大公司在管理上也会存在这样和那样问题,并不象你所想象那么完美。更多毕业生会进入一些中小企业去工作,在那里会用更多这样和那样不适应,也会存在更多问题,特别是一般都会让大学生从底层工作做起,从事一些简单和枯燥工作。在这种情况下,与他们所想象

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